讲习教授和主讲教授是是什么意思（讲习教授）

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1、---------------- 正教授 ----------------副教授 -------------助理教授1。

2、Rockefeller --$125,4002。

3、Harvard ------ 122,1003。

4、Stanford ----- 117,000 (29%)---- 79,800 (23%)--- 63,600 (25%)Princeton ---- 114,900 (13%)---- 68,800 (20%)--- 54,300 (23%)U of Chicago---112,000 (23%)-----72,300 (24%)--- 65,100 (22%)U of Penn -----108,400 (20%)-----72,600 (17%)--- 65,100 (24%)MIT -----------107,000 (15%)-----73,400 (12%)--- 63,000 (13%)Northwestern-- 106,600 (20%)---- 70,800 (18%)----59,800 (20.6%)2Carnegie Mellon--97,000 (10%)----66,700 (18%)----59,600 (14%)Washington U--- 95,100 (26%)-----61,700 (15%)----60,200 (35%)Cornell---------93,500 (18%)-----67,300 (19%)----59,000 (12%)RPI ------------89,800 (17%)-----59,200 (0%)-----56,500 (19%)U。

5、of Rochester--85,700 (17%)----61,600 (15%)----55,200 (22%)以上为绝对工资，当然各地生活水平不同，实际购买力也不同。

6、在对cost of living 进行调整后正教授相对工资的部分排名为1。

7、U of Chicago: $ 109,8002。

8、Princeton: 109,2003。

9、Northwestern: 104,5004。

10、Vanderbilt: 101,600.5。

11、Carnegie Mellon : 98,70018。

12、Stanford19。

13、Rochefeller27。

14、Harvard以上为平均年薪，实际各校内部仍有很大差异。

15、首先，不同学院、同一学院不同专业会有很大不同。

16、一般说来职业性学院如商学院、法学院、医学院比传统的文理学院工资要高，职业性学院的财务、招人也相对独立，给offer的自主权较大。

17、以最近的去年为例，商学院中最高的财务(finance)、会计(accounting) 专业一流学校助理教授的起薪达到$135,000，加上guaranteed summer support (基本薪水的2/9)，总薪水超过十六万，过去几年几乎以每年一万的速度暴涨。

18、而经济系的基本起薪则在6－7万之间(个别学校勉强过7万)，即使设在商学院内的经济系也是如此。

19、高薪专业的起薪远远高出同校正教授的水准，这就是市场在起作用。

20、其次，即使同一专业内各人收入亦大有不同，并不完全以职衔为准，依然由市场决定。

21、多年前拿到 tenure 的副教授、正教授在7－8万打转，而今年刚招的助理教授过了十万并不鲜见。

22、去年job market的明星拿到了十二万五，会发现今年新来的拿到了十三万五，自己才按正常涨3%。

23、同公司一样，要在去之前把待遇谈妥，到了后就没什么bargaining power了。

24、这样也容易造成系内的不公，在美国也有人比人、气死人的事，有的学校(如Wharton)为解决此问题就规定如果新招者薪水高于同级别教师现有水准，则现有教师工资至少拉到新的水准。

25、但这样的学校并不多。

26、在美国学校最终还是看成就，而成就由市场决定，所以教授们很强调Marketability，此处不留爷，自有留爷处(当然指真牛人)。

27、别的地方不停地想挖，则在本校的工资自然就节节涨。

28、否则就只好等那每年的3%慢慢爬了。

29、另外在平均薪水低的专业真做到了Chair Professor也不比在薪水高的专业差多少，一句话，以成就为主。

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